广告广告
  加入我的最爱 设为首页 风格修改
首页 首尾
 手机版   订阅   地图  繁体 
您是第 1811 个阅读者
 
发表文章 发表投票 回覆文章
  可列印版   加为IE收藏   收藏主题   上一主题 | 下一主题   
Rowayne 手机
个人文章 个人相簿 个人日记 个人地图
小有名气
级别: 小有名气 该用户目前不上站
推文 x0 鲜花 x59
分享: 转寄此文章 Facebook Plurk Twitter 复制连结到剪贴簿 转换为繁体 转换为简体 载入图片
推文 x0
[分享] [转贴]分手的e世代美学
从收音机听到一首歌,叫做「分手快乐」。最近流行颠覆,很多的
观念都被颠覆了。分手也在内。

●分手,当然……不快乐

  其实,分手百分之九十是不快乐的。(我不想太主观,所以才说是
百分之九十,事实上,我认为分手百分之百不快乐。)被甩的人当然很
伤心,他要面临自尊心重建的问题,自信心也会遭到打击,心想:我真
的这么差吗?甩人的人也不快乐。他们下了最后通牒之前,必然经过几
番挣扎,才决定当罪人,负担实在沈重,怎么会快乐?就算是被甩的人
罪该万死,活该他被甩,甩人的人甩了他之后也许会备觉轻松,但刚开
始一定不快乐。因为人跟人在一起久了,已经是一种习惯,受到压力很
久的人,一旦脱离了压力源,有时还会觉得怪怪的,还会主动跟那个「
杀千刀的家伙」连络,你说他犯贱也罢,自讨苦吃也罢,这毕竟是人之
常情。想到被糟蹋的一长段时光,谁会快乐?分手后不快乐,理所当然
,最重要的是,不要怪自己,也不必强颜欢笑,不如找些事情,把过去
被欠缺的生活乐趣补起来。

●分手要有环保概念

  分手后要有环保观念:已经丢掉的,不要一再的从资源回收筒中捡
回来。否则听腻的生命旋律不断重覆,令自己耳朵长茧,又何必呢?「
我和他分手后那么痛苦,他怎么可以这么快乐?」有个女孩主动和男友
分手,却发现分手男友在没多久后就和一位既美丽又有气质的空姐交往
,实在忍不住心中的妒意。还有人更缺德,到处宣传,某某明星名人过
去曾被我甩过,以此添加自己的身价。我只要听到有人这么说,心里总
会想:不管是真是假,还好你没选他,否则他没有今天。我很欣赏那些
分了手不出恶言,还会为前任情人留个好名声的人。偏偏有些人专跟自
己过不去,只要曾经拥有,尽管已经失去,还会变成一个中情局探员,
在意他现在的女友(或男友)是不是比自己好,还企图藕断丝连,想证
明自己在他心里有多么重要。

●分手是气度的考验 

  最有气度的情人,是希望他和自己分手后,可以过得好,比和自己
在一起更好。小气的情人则暗暗下了诅咒,希望他愈活愈堕落,证明自
己很重要。这不算真正的分了手。这是害人害己。不过是在延长自己不
快乐的时光,嗜血般的寻求失落感。就把他当二手衣,如果别人穿了好
看,你就不要一再强调那曾经是你的,只因每个人身材不一样,他穿了
好看,你穿未必好看。这是很环保的概念。看了别人穿了自己原来的衣
服,竟然那么好看,该打从心里为他热烈鼓掌。

●分手的递辞呈美学 

  有一天和吴若权聊到分手的美学,他很有创意的说,分手的美学,
就是递辞呈的美学。选对时间、地点,用对态度是很重要的。这个比喻
很有趣,还可以推而广之。态度是重要的,不要因为想加薪而假意请辞
。很多情人、夫妻把分手、离婚挂在嘴上,就像是为了加薪而故意递辞
呈的奸诈员工--他太清楚「目前公司还需要我,所以我可以摆个高姿
态」,其实只是希望对方多给点甜头。要甜头为什么不能好好讲呢,小
心弄巧成拙。很多公司就出现过这种「尔虞我诈」的实例:半年前副总
经理写好的辞呈,忽然在某个早上又回到他的桌面上,批准了。原来老
板当时没让他走,百般慰留,是因为没找到适当的替补人选,现在找到
了一位青年才俊,就顺水推舟的请他走路。要辞职,就真心辞职,干脆
俐落,感谢公司过去的栽培,当然,你未必要告知未来的去路。以免这
个老板心生卑鄙,打电话给未来的公司,告诉他,你的考绩其实糟得很
。找到了下个工作才辞职,是很多人惯用的「骑驴找马」术,但在技巧
上要很小心,请辞了职再正式到下一个公司上班,不要一次兼两个公司
的工作,被发现了恐怕两边都不是人。

●分手也要看时机

  选时间也是一门艺术。不要在老板心情最坏的时候辞职,他会觉得
你忘恩负义,真想把这落井下石的家伙乱棒打死。辞职也要及时,如果
一个公司都倒了,也没什么好辞职,恐怕员工还会因为入股而受牵连呢
。是的,当一个公司眼见已经前途无亮,你也没欠它什么人情,不想再
与他为未来打拼时,就是辞职的时候。那是时间到了,不可以再勉强。
万一该公司已经亏欠你好几个月的薪水,还不出来,你不要因为想要拿
回本钱、因为不甘心,继续把未来赔下去。再赔下去,血本无归,怪不
了别人。公司倒了,千万别恶里恶气的落井下石回去搜括,搬桌搬椅,
是一种仁慈。辞职时秘密一点,不要把辞呈贴在公布栏,也是一种对自
己和对公司的仁慈。弄得恶言相向、人尽皆知,后来又没辞成职的话,
真是世间最尴尬的事。

  分手和离职最大的不同点是,如果是公司方面要你走,可能还有劳
基法保护你,多数勉强可以得到一些资遣费,然而分手则未必有这种保
障,被遣散的情人常落得两手空空。我们都看过没领到资遣费的劳工聚
集在公司门口,要求公平待遇的新闻报导。被强迫分手的情人也常有这
种心态,心想讨一点公道也好。现实生活中,有些被迫资遣的员工,抗
争长达三、四年之久。针对感情的被迫离辞,我的建议是,最好不要如
此。别耽误找下一个工作的时间。尽管气愤难平,也要发誓活得比现在
好,宁愿拿抗议的时间多充实自己的能力。

  如果能有所成长,命运就会为我们悄悄签下保证书:下一个工作,
比现在好,情人也是。



献花 x0 回到顶端 [楼 主] From:台湾中华电信 | Posted:2005-04-16 02:37 |
Ivon 会员卡 葫芦墩家族
个人文章 个人相簿 个人日记 个人地图 个人商品
特殊贡献奖 社区建设奖 优秀管理员勋章
验证会员
级别: 荣誉会员 该用户目前不上站
推文 x338 鲜花 x14237
分享: 转寄此文章 Facebook Plurk Twitter 复制连结到剪贴簿 转换为繁体 转换为简体 载入图片

下面是引用Rowayne于2005-04-16 02:37发表的 [转贴]分手的e世代美学:
从收音机听到一首歌,叫做「分手快乐」。最近流行颠覆,很多的
观念都被颠覆了。分手也在内。

●分手,当然……不快乐

.......
有时候不快乐的时候
也是要懂一点快乐
这样子对自己也会比较好



^^
献花 x0 回到顶端 [1 楼] From:台湾中华电信 | Posted:2006-10-02 23:19 |

首页  发表文章 发表投票 回覆文章
Powered by PHPWind v1.3.6
Copyright © 2003-04 PHPWind
Processed in 0.060519 second(s),query:16 Gzip disabled
本站由 瀛睿律师事务所 担任常年法律顾问 | 免责声明 | 本网站已依台湾网站内容分级规定处理 | 连络我们 | 访客留言